Door Upgrade Jezelf Regio Zwolle
Vijf medewerkers van Willem de Boer Food & Events volgden een salestraining met het scholingsbudget van Upgrade jezelf. Binnenkort start een leidinggevende in de keuken met een cursus productontwikkeling en een volgende aanvraag ligt al klaar. Hr-medewerker Theresa van Brussel vertelt waarom het bedrijf investeert in scholing en wat Upgrade jezelf daarin betekent.
Onze hoofdvestiging staat in Emmeloord. Daar ontwikkelen en bereiden wij maaltijden en maaltijdcomponenten voor retail, zorginstellingen en landelijke maaltijdleveranciers. Daarnaast hebben wij Snack-Plaza Urk; een grote, moderne cafetaria met ambachtelijke producten zoals salades, pizza’s en eigengemaakt Italiaans ijs. De Koningshof Party en Events op Urk is onze evenementenlocatie voor feesten en partijen. Daarnaast verzorgen wij landelijke catering bij events, openingen en bedrijven. In totaal werken er zo’n 190 mensen bij ons, verdeeld over deze drie vestigingen en de bedrijfscateringlocaties. In Emmeloord draaien wij 24/7 door. De maaltijden voor de zorginstellingen moeten immers vers zijn en iedere dag op tijd geleverd worden, zegt Theresa.
Scholing stimuleert motivatie
Wij willen dat mensen zich blijven ontwikkelen, zegt Theresa. Dat is goed voor henzelf, zo blijven ze gemotiveerd en behouden ze plezier in het werk. Het is ook goed voor ons bedrijf. Wij werken in de voedingssector, waar regels rondom hygiëne en voedselveiligheid voortdurend veranderen. Dan moet je bijblijven. Onze medewerkers volgen bijvoorbeeld e‑learnings over hygiëne voordat zij in de keuken starten. Daarnaast zijn er de jaarlijkse HACCP‑trainingen, en chauffeurs moeten eens in de vijf jaar een verplichte Code 95‑cursus volgen. Scholing hoort gewoon bij ons werk. Het zorgt ook voor binding. Mensen voelen dat ze ertoe doen en dat er in hen geïnvesteerd wordt. Ook zien wij dat cursussen echt bijdragen aan betere processen. Twee jaar terug volgden vijf medewerkers een salestraining, ook met scholingsbudget van het Ontwikkelfonds. Het team werkt nu doelgerichter en efficiënter.
Praktijkgericht leren
De meest recente aanvraag is voor een cursus productontwikkeling voor een leidinggevende in de keuken. Onze huidige productontwikkelaar gaat over een aantal jaar met pensioen. Met deze cursus bereiden wij alvast een goede opvolging voor. Op deze manier blijft het werk voor hem interessant. Hij heeft zelf het initiatief genomen om deze cursus te volgen. Daarmee krijgt hij een nieuwe uitdaging en verantwoording in het bedrijf. Dat voorkomt dat hij die bij een ander bedrijf zoekt.
Veel medewerkers willen zich graag blijven ontwikkelen. Het staat natuurlijk goed op het cv en zij vinden het ook echt leuk om iets nieuws te leren. Dat merk je aan de betrokkenheid tijdens de trainingen. Niemand doet het met tegenzin, zegt Theresa.
Cursuskeuze op maat
Meestal kijkt de leidinggevende eerst naar de inhoud van de cursus. Bij de productontwikkelingstraining hebben wij onze huidige ontwikkelaar gevraagd mee te denken: welke opleiding sluit aan bij onze praktijk? Zo weten wij zeker dat de opleiding geen theoretisch verhaal blijft, maar echt van waarde is voor de dagelijkse werkzaamheden, zegt Theresa.
Het proces van aanvragen bij het Ontwikkelfonds ging heel eenvoudig. Ik kon online gegevens invullen en de offerte uploaden. Die moet van een erkend opleidingsinstituut zijn. Alle gegevens had ik al in de administratie, dus dat ging soepel. Het mooie is dat de subsidie echt scheelt in de kosten. Een training kan al snel duizenden euro’s kosten, zeker als meerdere medewerkers deelnemen.
Dankzij het Ontwikkelfonds van Upgrade Jezelf kunnen wij de helft besparen, legt Theresa uit. Zonder twijfel zou ik andere bedrijven aanraden om gebruik te maken van het Ontwikkelfonds. Als die mogelijkheid er is, waarom zou je er geen gebruik van maken? Het is zonde om het te laten liggen. Scholing houdt je bedrijf en je mensen in beweging, en dat betaalt zich altijd terug.
Upgrade jezelf Regio Zwolle
Upgrade jezelf helpt werkgevers te investeren in werknemers en zzp’ers in zichzelf. Naast inspirerende verhalen, handige tools én een netwerk van specialisten biedt Upgrade jezelf een financieel steuntje in de rug vanuit het Ontwikkelfonds Regio Zwolle. Het is een fonds voor de cofinanciering van vakinhoudelijke, functiegerichte of transitieopgave gerichte scholing van personeel. De subsidie kan zowel voor omscholen, bijscholen en herscholen worden gebruikt.
