Door Eqib | The Human Factor
In een veranderende arbeidsmarkt staan werkgevers en werkzoekenden voor de nodige uitdagingen. Eqib | The Human Factor, als fullservice hr-businesspartner, ondersteunt bedrijven bij het aantrekken, behouden en ontwikkelen van talent. Zo staat Sanne Kelder, HR Business Partner bij Eqib | The Human Factor, klaar voor Madhia Ahmed, HR Business Partner bij Gils Bouw, Service & Onderhoud. Samen werken ze aan een stabiele hr-structuur binnen Gils, met als doel om zowel het huidige als het toekomstige personeelsbestand te versterken.
Sanne vertelt: ‘Vanuit Eqib | The Human Factor houden wij ons bezig met ondersteuning van de hr-dienstverlening, een stukje werving en selectie, het
doorontwikkelen van leiderschapsvaardigheden en kijken we naar organisatieontwikkeling. Samen met Madhia ben ik momenteel bezig met het opstellen en verder uitwerken van de hr-processen.’
Madhia: ‘Op dit moment zijn we binnen Gils hard bezig om het recruitmentproces voor het aantrekken van nieuwe medewerkers zo goed en efficiënt mogelijk in te richten. Dit is een behoorlijke opdracht, waarbij ik goed ondersteund word door Eqib | The Human Factor. Samen zijn we nu bezig de basis goed neer te zetten zodat we het vervolgens weer helemaal zelf verder op kunnen pakken.’
Benieuwd naar het hele artikel over de samenwerking tussen Gils en Eqib | The Human Factor? Lees het artikel in ons magazine.
